Курсовая работа выполнена в соответствии с выданным заданием. Введение отражает актуальность, цели, задачи, объект и предмет исследования. Следовало указать практическую значимость исследования.

Теоретический обзор в достаточной степени раскрывает основные положения темы работы. Имеется иллюстративный материал. Приведены ссылки на использованные источники. Следовало показать связь стимула и мотива.

В практической части работы на примере конкретной организации ФГУП «Почта  премирования России» проведен анализ системы мотивации, с использованием опроса выявлены существующие проблемы. Это позволило перейти к разработке рекомендаций по ее совершенствованию. Хотя часть рекомендаций следовало детализировать.

Таким образом, поставленные во введении цели достигнуты. 

Работа своевременно выполнялась и была вовремя сдана.

Следует отметить отдельные недочеты в оформлении работы, в частности, в надтабличных надписях.

Работа может быть допущена к защите с оценкой «хорошо».

 Требования к оформлению соблюдены, цели работы достигнуты, но выводы по долям общественного сектора на каждом уровне образования четко не сформулированы.

Работа соответствует всем требованиям по оформлению и содержанию, выводы носят системный характер на основе достаточного объема статистического материала по теме работы.

В работе есть некорректные ссылки, объем недостаточен.