Образовательные программы. Бакалавриат. 38.03.03 Управление персоналом. Управление персоналом (4 года-очная форма-ФГОС 3++)
Иностранный язык (английский) | Преподаватель: Крехтунова Елена Викторовна | Аннотация | Рабочая программ |
Иностранный язык (немецкий) | Преподаватель: Крехтунова Елена Викторовна | Аннотация | Рабочая программ |
Информационные технологии в профессиональной деятельности | Преподаватель: Петренко Александр Григорьевич | Аннотация | Рабочая программ |
Логика | Преподаватель: Бабина Вера Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности | Преподаватель: Щанина Екатерина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Общая и социальная психология | Преподаватель: Мухамеджанова Винера Фатиховна | Аннотация | Рабочая программ |
Общая теория статистики | Преподаватель: Некрылова Нина Валерьевна | Аннотация | Рабочая программ |
Организация добровольческой (волонтерской) деятельности и взаимодействие социально-ориентированным НКО | Аннотация | Рабочая программ | |
Основы маркетинга | Преподаватель: Бижанова Евгения Михайловна | Аннотация | Рабочая программ |
Основы проектной деятельности | Преподаватель: Ретинская Вера Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
Производственная практика: Технологическая (проектно-технологическая) практика | Преподаватель: Седлецкий Александр Викторович | Аннотация | Рабочая программ |
Рынок труда | Преподаватель: Мордишева Людмила Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
Социальное развитие и социальная защита персонала | Преподаватель: Седлецкий Александр Викторович | Аннотация | Рабочая программ |
Социология труда | Преподаватель: Корж Наталья Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Тренинг в управлении персоналом | Преподаватель: Данилова Елена Александровна | Аннотация | Рабочая программ |
Управление персоналом | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Философия | Преподаватель: Мартынова Ольга Александровна | Аннотация | Рабочая программ |
Элективные дисциплины по физической культуре и спорту | Преподаватель: Белова Ольга Александровна | Аннотация | Рабочая программ |
Администрирование кадровых технологий | Преподаватель: Мордишева Людмила Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
Анализ трудовых показателей организации | Преподаватель: Щанина Екатерина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Зарубежный опыт управления персоналом | Преподаватель: Седлецкий Александр Викторович | Аннотация | Рабочая программ |
Интернет-предпринимательство | Преподаватель: Джазовская Ирина Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
Кадровые риски и кадровая безопасность | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Налоги и налогообложение | Преподаватель: Сазонова Ирина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Обучение и развитие персонала | Преподаватель: Седлецкий Александр Викторович | Аннотация | Рабочая программ |
Организация, нормирование и регламентация труда | Преподаватель: Щанина Екатерина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Основы кадровой политики и кадрового планирования в организации | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Производственная практика: Технологическая (проектно-технологическая) практика | Преподаватель: Щанина Екатерина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Психология профессионального здоровья | Преподаватель: Данилова Елена Александровна | Аннотация | Рабочая программ |
Социология и психология управления | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Стресс-менеджмент | Преподаватель: Данилова Елена Александровна | Аннотация | Рабочая программ |
Трудовая мобильность | Преподаватель: Мордишева Людмила Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
Трудовое право | Преподаватель: Колесников Владимир Иванович | Аннотация | Рабочая программ |
Управление конфликтами в организации | Преподаватель: Седлецкий Александр Викторович | Аннотация | Рабочая программ |
Гендерные аспекты в управлении персоналом | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Инновации в управлении персоналом | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Кросс-культурные особенности управления персоналом | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Локальные нормативные акты в управлении персоналом | Преподаватель: Щанина Екатерина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Методология и практика конкретных исследований в организации | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Организационная культура | Преподаватель: Данилова Елена Александровна | Аннотация | Рабочая программ |
Основы управленческого консультирования | Преподаватель: Седлецкий Александр Викторович | Аннотация | Рабочая программ |
Оценка эффективности управления персоналом | Преподаватель: Щанина Екатерина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Подготовка к процедуре защиты и защита выпускной квалификационной работы | Преподаватель: Мордишева Людмила Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
Производственная практика: преддипломная практика | Преподаватель: Седлецкий Александр Викторович | Аннотация | Рабочая программ |
Современные методы оценки персонала | Преподаватель: Тарханова Елена Сергеевна | Аннотация | Рабочая программ |
Технологии рекрутмента | Преподаватель: Щанина Екатерина Владимировна | Аннотация | Рабочая программ |
Цифровая экономика и криптовалюты | Аннотация | Рабочая программ | |
Экономика управления персоналом | Преподаватель: Крапчина Людмила Николаевна | Аннотация | Рабочая программ |
ОПК-1. Способен принимать обоснованные экономические решения в различных областях жизнедеятельности | Аннотация | Рабочая программ | |
ОПК-2. Способен формировать нетерпимое отношение к коррупционному поведению | Аннотация | Рабочая программ | |
ОПК-3. Способен применять знания (на промежуточном уровне) экономической, организационной, управленческой, социологической и психологической теорий, российского законодательства в части работы с персоналом при решении профессиональных задач | Аннотация | Рабочая программ | |
ОПК-4. Способен осуществлять сбор, обработку и анализ данных для решения задач в сфере управления персоналом | Аннотация | Рабочая программ | |
ОПК-5. Способен разрабатывать и осуществлять мероприятия, направленные на реализацию стратегии управления персоналом, обеспечивать их документационное сопровождение и оценивать организационные и социальные последствия | Аннотация | Рабочая программ | |
ОПК-6. Способен применять современные технологии и методы оперативного управления персоналом, вести документационное сопровождение и учет | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-1. Способен к анализу факторов внешней и внутренней среды организации, влияющих на деятельность персонала | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-10. Способен к организации совмест-ной деятельности персонала на основе эффективных деловых коммуникаций и принципов командной работы | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-11. Способен к администрированию и документообороту кадровых технологий | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-2. Способен к анализу факторов внешней и внутренней среды организации, влияющих на деятельность персонала | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-3. Способен к деятельности по обеспечению организации кадрами специалистов требуемой квалификации | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-4. Способен к деятельности по обеспечению организации кадрами специалистов требуемой квалификации | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-5. Способен к планированию и организации комплексной оценки и аттестации персонала | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-6. Способен к участию в планировании и организации профессионального развития персонала | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-7. Способен к деятельности по организации труда различных категорий персонала | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-8. Способен к участию в формировании системы трудовой мотивации и стимулирования персонала, в том числе оплаты труда | Аннотация | Рабочая программ | |
ПК-9. Способен к участию в разработке и реализации корпоративной социальной политики и корпоративной культуры организации | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-1. Способен осуществлять поиск, критический анализ и синтез информации, применять системный подход для решения поставленных задач | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-10. Способен принимать обоснованные экономические решения в различных областях жизнедеятельности | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-11. Способен формировать нетерпимое отношение к коррупционному поведению | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-2. Способен определять круг задач в рамках поставленной цели и выбирать оптимальные способы их решения, исходя из действующих правовых норм, имеющихся ресурсов и ограничений | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-3. Способен осуществлять социальное взаимодействие и реализовывать свою роль в команде | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-4. Способен осуществлять деловую коммуникацию в устной и письменной формах на государственном языке Российской Федерации и иностранном(ых) языке(ах) | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-5. Способен воспринимать межкультурное разнообразие общества в социально-историческом, этическом и философском контекстах | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-6. Способен управлять своим временем, выстраивать и реализовывать траекторию саморазвития на основе принципов образования в течение всей жизни | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-7. Способен поддерживать должный уровень физической подготовленности для обеспечения полноценной социальной и профессиональной деятельности | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-8. Способен создавать и поддерживать в повседневной жизни и в профессиональной деятельности безопасные условия жизнедеятельности для сохранения природной среды, обеспечения устойчивого развития общества, в том числе при угрозе и возникновении чрез ... | Аннотация | Рабочая программ | |
УК-9. Способен использовать базовые дефектологические знания в социальной и профессиональной сферах | Аннотация | Рабочая программ |